云南網(wǎng)訊（記者 龍彥 通訊員 何燕虹）為加快建成保山市財政局“全方位、全過程、全覆蓋”的預算績效管理體系，進一步提高2024年預算績效目標編制質(zhì)量，保山市財政局會同第三方深入部門“一線”，對市委政法委、市委老干部局、市自規(guī)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市能源局等11個預算單位進行“手把手”指導、開展“一對一”服務(wù)，現(xiàn)場答疑解惑，幫助解決預算單位在績效目標申報工作中存在的困難問題。
針對預算單位績效目標編制基礎(chǔ)薄弱，績效指標設(shè)置不合理、不規(guī)范等問題，保山市財政局專門組織績效目標填報培訓，從實際操作角度詳細說明績效目標設(shè)置的方法，定量指標和定性指標的區(qū)別以及怎樣科學合理設(shè)置績效目標等。結(jié)合具體項目指導預算單位梳理指標體系，解釋并規(guī)范設(shè)置績效目標，幫助單位熟悉績效目標編制工作的流程和方法，實現(xiàn)預算單位項目績效目標編制全覆蓋。
堅持高標準嚴要求，保山市財政局組織資金管理科室、績效管理科及第三方對預算單位填報的項目績效目標進行重點審核，涉及醫(yī)療衛(wèi)生、教育科技、環(huán)保、農(nóng)林水、交通運輸?shù)榷鄠€領(lǐng)域重點項目，涉及財政資金65.38億元，及時將審核意見及時反饋單位，嚴格要求預算單位根據(jù)財政審核意見對績效目標進行修改調(diào)整完善后按部門預算“二上”程序提交。
把好預算績效管理工作的第一道關(guān)口，保山市財政局切實加強項目支出績效目標審核，明確將績效目標作為申請財政資金項目入庫的“硬門檻”，打牢預算績效管理的基礎(chǔ)，嚴格源頭管控，積極推進績效目標批復，進一步提高預算編制效率和質(zhì)量，促使市級部門從“要我講績效”向“我要有績效”轉(zhuǎn)變，助力財政資金用在“刀刃上”，把“花錢問效”落在實處。
